idea（イデア）Ray（レイ）美容室 / アイラッシュ

「今なら考えられる」と思えた瞬間

美容師として働いてきたけれど、いつの間にか現場を離れていた。
そんな30代前半の女性は、決して少なくありません。
忙しさや人間関係、将来への不安。
理由は人それぞれでも、「一度立ち止まった」という経験には共通点があります。

そして今、失業手当という生活の支えがあるからこそ、
「今なら、ちゃんと考えられるかもしれない」
そう思えている方も多いのではないでしょうか。

このコラムは、そんな“考え始めたばかりの30代女性”に向けて書いています。

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目次

• ・30代前半で美容師転職を考え始める理由
• ・異業種経験は、美容師人生を支える土台になる
• ・失業手当×資格・スキルで“焦らない転職”をするという選択
• ・「経験の掛け算」で成長できる環境を選ぶ重要性
• ・イデアで叶う働き方
• ・30代女性が活躍しやすい理由
• ・まとめ|あなたの経験をイデアが最大限に活かします

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20代の頃は、多少無理をしてでも走れた。
でも30代になると、体力や将来、ライフスタイルを自然と意識するようになります。
「この働き方を、あと10年続けられるだろうか」
「もし環境が変わったら、対応できるだろうか」

そんな疑問が浮かぶのは、弱さではなく“ちゃんと考えている証拠”です。
特に30代前半は、まだ選択肢がある一方で、失敗したくないという気持ちも強くなる時期。
だかこそ、美容師転職に対して慎重になるのは、とても自然なことなのです。

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idea サロン一覧

一度美容師を離れた経験を、「遠回りだった」と感じてしまう方もいます。
けれど、その時間は決して無駄ではありません。

例えば、一般企業で働いた経験がある人は、
・時間管理
・報連相
・相手の立場を考えた言葉選び
といった力が自然と身についています。

接客業を経験した人なら、
・お客様との距離感
・不満を感じさせない対応
・リピートにつながる会話
といったスキルが、すでに備わっています。

さらに、家庭や子育ての経験も、大人の女性のお客様に寄り添う力になります。
これらはすべて、美容師としての「経験の掛け算」です。

失業手当がある期間は、「次の仕事を急いで決める時間」ではありません。
生活の不安が少し軽くなる今だからこそ、
・どんな環境で
・どんな人たちと
・どんな働き方をしたいのか
を冷静に考えることができます。

つまり、資格やスキル、これまで積み重ねてきた経験を、“ちゃんと活かせる場所”を選ぶこと。
それが結果的に、安心した再スタートにつながります。
30代の転職に必要なのは、勢いではなく「納得」です。

私たちの働き方をのぞいてみませんか?

転職先を選ぶとき、条件だけで決めてしまうと、また同じ悩みを抱えてしまうことがあります。
大切なのは、これまでの経験を否定されないこと。
そして、これから先も成長できる余地があることです。

幸いなことに、30代前半は、まだまだ伸びる年代です。
ただし、それは“合う環境”を選んだ場合に限られます。

株式会社ideaは、地域に根ざし、30〜40代の大人の女性を中心に支持されてきたサロンです。
その背景には、「安心して任せられる」という信頼があります。

イデアでは、仕事と休みを同じくらい大切にできる働き方が整っています。
アシスタント・スタイリストともに土日休みが可能で、完全週休二日制を基本とした環境。
無理を前提にしないからこそ、長く続けられます。

さらに、子育て中の方も、働く時間を調整しながら美容師を続けることができ、
頑張った分はきちんと評価される仕組みも整っています。
「続けられる」と「稼げる」を両立できる環境です。

イデアのお客様は、圧倒的に女性が中心です。
しかも30〜40代の大人の女性が多いため、
年齢やライフステージが近いスタッフの存在が、大きな安心感につながっています。

若すぎないからこそ分かる悩みがあり、
同じ目線で寄り添えるからこそ、信頼が生まれます。
30代前半は、そのバランスが最も活きる世代です。

30代からの美容師転職は、決して遅くありません。
むしろ、これまでの経験があるからこそ、次のステージがあります。

あなたの経験をイデアが最大限に活かします。
まずは情報を知ることからで構いません。
焦らず、納得できる一歩を選んでください。

ご質問や見学のご相談も承ります♪